【导语】2020贵州余庆县林业局考调2人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

六、考察

根据总成绩，按考调职位1:1确定考察对象，末位并列的，一并列入考察，考察工作由余庆县林业局抽派工作员组成考察组实施考察工作。考察工作一般应在总成绩公示期满后5个工作日内完成。考察合格的进入下一环节。如有考察不合格(或主动放弃)的，空缺职位按照考生总成绩由高到低依次递补。

考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、与公开考调职位的适应程度以及是否需要回避等方面的情况，重点考察道德品质、工作能力和工作实绩。同时考察考生是否有简章规定的“不得报考”情形。

考察工作组应当由2人以上组成，采取广泛听取意见、查阅干部档案等方式进行，进一步核实身份及报考资格，做到全面、客观、公正，据实作出考察结论。

考察对象所在单位及主管部门应当积极支持和配合考察组工作,客观真实地反映考察对象的真实情况。

七、确定拟调对象

余庆县林业局根据考察组的考察结论，按考调职位1:1确定拟调对象，并报县人社局审核备案。

八、公示

拟调对象在“余庆县政府门户网站”(http://www.zgyq.gov.cn)对外公示3个工作日。

九、调动

公示期满后，没有问题反映或反映有问题但不影响考调的，按干部管理权限和程序办理调动手续;对反映有问题并查有实据的，不予调动;对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓调动，待查实后再决定是否调动。公示后因不符合考调条件或者自动放弃考调资格出现的缺额，不再递补。

十、相关事宜

考调期间，各考调环节的通知事项以及考试成绩均在“余庆县政府门户网站”( http://www.zgyq.gov.cn/)公布，不再另行电话通知。请考生密切注意网站信息，因本人未及时查看或认真阅读公布事宜，而造成的后果，由考生自行承担。考生联系电话要保持畅通，以便特殊情况下联系。

本次公开考调由县人社局进行指导和监督，并接受社会监督。

十一、疫情防控

根据新冠肺炎疫情防控要求，制定了《余庆县林业局2020年公开考调工作人员疫情防控指南》(附件3)，本次招聘工作将严格按照新冠肺炎疫情防控有关要求，并在县应对新冠肺炎疫情防控领导小组的指导下做好新冠肺炎疫情防控工作。

十二、未尽事宜，由余庆县林业局负责解释。

联系电话：0851—24621794(县林业局办公室)

监督电话：0851—24706018(纪检部门)

0851—24623388(县人社部门)

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余庆县林业局公开选调职位表.xls

余庆县林业局公开选调工作人员报名推荐表.xls

余庆县林业局公开招聘活动防疫参考指南.doc

余庆县林业局

2020年11月4日

原标题：余庆县林业局2020年公开考调工作人员简章

文章来源：http://www.zgyq.gov.cn/zwzx/zwzxgggs/202011/t20201105_65039754.html