2020年四川古蔺县考调事业单位人员24人公告

2020-09-22 13:14:51 | 来源：古蔺县人民政府

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【导语】2020年四川古蔺县考调事业单位人员24人公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

因工作需要，经研究，决定面向全县公开考调事业单位工作人员24名(详见附件1)。现将有关事项公告如下：

一、考调对象和范围

古蔺县乡镇行政区划调整暨事业单位机构改革后经2020年8月考调仍超编的乡镇(街道)人民政府(办事处)直属事业单位内符合考调岗位条件的在编全额拨款事业人员(不含工勤人员)。其中古蔺县卫生健康局下属事业单位古蔺县彰德街道社区卫生服务中心可放宽至卫生系统考调。

二、考调基本条件

(一)乡镇事业单位的工作人员报考县级事业单位须在乡镇服务满五年，其中通过直接考核招聘等优惠政策新聘用的乡镇事业单位工作人员，须在乡镇服务满八年。县内直接考核招聘的事业人员，服务期有特殊规定的，从其规定。首次聘用为全额事业人员时未规定乡镇服务年限要求的，本次参加考调不受乡镇服务年限限制。服务年限计算截至报名日。

(二)具备本公告考调岗位要求的报考条件(详见附件1)。其中：学历以毕业证书记载为准，专业以毕业证书或学位证书记载为准，资格证书以实际取得的有效证书为准，上述证书取得时间截至报名日;年龄以有效身份证记载为准，年龄计算截至报名日。

(三)报考者无违法违纪行为，近三年年度考核均为合格及以上;身体健康，体检合格，能正常履行考调岗位职责。

(四)凡有下列情形之一的人员不得报考:

1.受过刑事处罚或开除处分的;

2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查的;

3.尚未解除党纪、政纪处分的;

4.本人所在乡镇(街道)和单位不同意报考的;

5.其他不符合报名条件的。

三、报名及资格审查

报名方式为现场报名，每位报考人员只能报考一个职位，不交报名费。

(一)审定报名人员：各乡镇(街道)按本乡镇(街道)全额事业人员超编数量的两倍内审定同意考调人员。

(二)报名时间：2020年9月24日(上午8：30—12：00，下午3：00—6：30)。

(三)报名地点及咨询电话：见附件1。

(四)报名所需资料：

1.《古蔺县2020年9月公开考调事业单位工作人员报名表》2份(见附件2);

2.本人有效身份证、毕业证、职称资格证书等证书和岗位要求的相关材料原件及复印件;

3.近期同底免冠1寸彩色照片3张。

(五)资格审查和岗位调整

考调单位主管部门在报名时对报考者进行资格审查，报考者如弄虚作假或者隐瞒有关情况，在任何环节发现，将取消其考调资格。各考调岗位资格审查合格人数达不到开考比例的(开考比例见附件1)，相应调减或者取消该岗位的考调人数。

四、笔试

笔试由中共古蔺县委组织部和古蔺县人力资源和社会保障局统一组织，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，笔试成绩满分为100分。笔试时间暂定在2020年9月26日，具体时间、地点见准考证。资格审查合格人员于2020年9月25日下午3:00-5:00到古蔺县人社局事业人员管理股领取准考证。

五、面试

根据笔试成绩由高到低按参加面试人员与考调职位名额的2:1比例确定面试人员，若因笔试缺考、违规等原因达不到2:1的，该职位参加笔试的所有人员进入面试。面试由中共古蔺县委组织部和古蔺县人力资源和社会保障局统一组织，采取结构化面试，面试成绩满分为100分，面试成绩四舍五入保留两位小数。面试时间暂定在2020年10月11日，具体时间和地点以《面试通知书》为准。

六、考察

公开考调原则上采取差额考察的方式进行，根据面试成绩由高到低依次确定考察对象。考察对象与考调职位名额的比例为2:1，若达不到2:1的，该职位面试合格的所有人员进入考察。考察由招聘单位主管部门负责，考察的主要内容为德、能、勤、绩、廉等方面，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入。同时须查阅干部(人事)档案，核实事业人员登记表以及其他需要核实的情况(如“三龄两历一身份”、个人有关事项报告、违纪违规情况、社会信用记录等)。考调单位根据考察情况和职位要求，按照人岗相适原则集体研究，择优确定拟体检人员。

七、体检

体检由考调单位负责组织，应在二级甲等及以上综合性医院进行，体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。

考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。

未按规定时间或地点及未在规定期限内完成规定体检项目的，视为自动放弃。

经考察、体检，如无合适人选，考调单位主管部门研究后可申请调减岗位名额或取消考调岗位。

八、公示与试用

根据考察及体检结果，由考调单位主管部门按干部管理权限将最终拟调人员名单报县委组织部和县人社局，并由县委组织部和县人社局在古蔺县人民政府网站招考录用栏目进行公示，公示期为5个工作日。公示期间如有问题反映，请及时向县委组织部和县人社局反映。举报者需署实名并实事求是反映问题，同时提供必要的调查线索。

公示期满无异议的，按规定程序办理调动手续;根据工作需要，考调单位可对公示期满无异议的人员安排试用期，试用期满考核合格的按规定程序办理调动手续，不合格的退回原工作单位。

九、考调实施

本次考调工作由县委组织部和县人社局统一发布公告、组织笔试、面试并指导考调单位开展考调工作，考调单位主管部门具体负责组织报名、资格审查、考察、体检及考调条件解释等工作，考调单位主管部门派驻纪检组(纪委)全程监督。

目前仍在疫情防控期间，考调单位主管部门在实施考调过程中，务必切实落实好疫情防控措施。

十、纪律与监督