2020江苏宿迁市市级机关事业单位选调58人公告

2020-06-24 13:36:59 | 来源：宿迁党建

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【导语】2020江苏宿迁市市级机关事业单位选调58人公告已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

(三)资格复审与面试

对无职位业务水平测试的，根据公共科目笔试成绩，按照选调人数1:3的比例，从高分到低分确定面试初步人选，由选调单位在面试前对初步人选进行资格复审。对有职位业务水平测试的，在职位业务水平测试前进行资格复审。

资格复审时，报考人员须提供身份证、学历学位证书等证明符合报考条件的材料原件、复印件及公务员(参公人员)登记表(事业单位新进人员审批表、事业单位聘用合同书)复印件(市级机关报考人员加盖所在单位党组或党委印章，县区报考人员加盖县区组织人事部门印章)，市级机关(单位)、县(区)委组织部(市各开发区、新区组宣统部)同意报考证明和年度考核称职(合格)及以上证明，由选调单位进行资格复审。

资格复审不合格的，由选调单位取消面试资格或职位业务水平测试资格，并在同职位的报名人员中从高分到低分依次递补。通过资格复审的面试人选在宿迁党建网公布。

面试由市委组织部统一组织，主要测试履行职位职责所要求的基本能力素质，满分为100分。形不成竞争的面试职位，面试成绩需达到70分。面试时间和地点另行通知。

(四)总成绩计算方法

总成绩按百分制计算，具体方法为：笔试成绩(笔试综合成绩)、面试成绩各占50%;笔试成绩(笔试综合成绩)、面试成绩、职位业务水平测试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。总成绩相同的，按笔试成绩由高到低排序;按选调计划1:2的比例，从高分到低分确定考察人选。

(五)考察与体检

考察工作由市委组织部统一组织，具体由选调单位组建考察组负责实施。选调单位派出2名以上人员组成考察组，根据职位要求，对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调职位的适合度进行全面考察，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况;注重考察工作实绩，强化专业素养考察，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市级机关事业单位。

考察组可以采取个别谈话、民主测评、履历分析、适岗评价、发放征求意见表、同考察对象面谈等方式进行，要查阅干部(人事)档案，核实公务员或参照管理人员登记表、事业单位新进人员审批表以及其他需要核实的情况(如个人有关事项报告、违纪违规情况、个人诚信档案记录等)，如实写出考察报告。选调单位党组(党委)根据考察情况和职位要求集体研究，按选调人数1:1的比例确定体检人选。

体检由市委组织部统一组织，体检标准和要求参照公务员录用体检有关标准执行。若出现体检不合格的情况，由选调单位党组(党委)研究确定是否递补，并报市委组织部批准。

(六)公示和办理调动手续

1.公示。体检合格人员名单在宿迁党建网公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。

2.办理手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，按干部管理权限和公务员、事业单位工作人员调动规定及程序，由选调单位报市委组织部审核，办理相关手续。公示后、调动前不得突击提拔。对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。

四、其他事项

本公告由中共宿迁市委组织部负责解释。

(一)公务员主管部门电话：

0527—84359275(市委组织部公务员处)

(二)事业单位人事综合管理部门电话：

0527—84368009(市委组织部综合干部处)

(三)网上报名、准考证打印技术咨询电话：

0527—84353881(市考试鉴定中心)