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为了充实我县水务局下属河长制工作中心干部队伍，根据工作需要并结合编制情况，经县委、政府同意，决定面向全县公开遴选事业单位工作人员5名。结合我县实际，特制定《2019年大方县水务局下属河长制工作中心面向全县公开遴选工作人员简章》(以下简称《简章》)。

一、公开遴选的原则及程序

(一)遴选原则

1.行政编制公务员及参公编制人员可以报考本单位事业岗位，但身份将随岗位转变，本人须书面承诺放弃公务员及参公身份，工资结构按相关工资政策进行套改;

2.事业编制人员报考事业岗位，遴选人员原具有专业技术职称的，要根据遴选单位的岗位情况重新考核聘任，如遴选职位仅有管理岗位的，聘用到管理岗位，薪随岗变;如遴选职位对应岗位无空岗的，执行高职低聘，且薪随岗变，工资结构按相关工资政策进行套改。

(二)遴选程序

本次公开遴选严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、研究决定等程序进行。

二、遴选职位

本次计划公开遴选事业编制工作人员5名，详见《2019年大方县水务局下属河长制工作中心面向全县公开遴选工作人员职位表》。

三、遴选对象及报名条件

(一)遴选对象

大方县内机关事业单位在职在编人员(委托贵州百里杜鹃管理区管理委员会及金海湖新区管理的区域除外)。

(二)报名条件

1.政治立场坚定，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规，在思想上、政治上和行动上与党中央保持一致;

2.大方县内机关事业单位在职在编人员(委托贵州百里杜鹃管理区管理委员会及金海湖新区管理的区域除外);

3.年龄45周岁及以下(1973年11月22日及以后出生);

4.报考人员需参加工作5年及以上(2014年11月22日及以前参加工作)，且近三年年度考核称职(合格)以上;

5.符合职位要求的文化程度、资格条件，身体条件;

6.未违反生育政策及无违法记录;

7.须具备遴选岗位所需资格的其他报考条件。

有下列情况之一者，不得参加公开遴选：

1.受党政纪处分且在影响期内的;

2.涉嫌违纪违法正在接受有关机审查尚未作出结论的;

3.截止2019年11月11日仍在岗的“特岗教师”;

4.截止2019年11月11日仍在服务期的计生特岗工作人员和正式聘用后未满2年的计生特岗工作人员;

5.工勤身份人员;

6.受过刑事处罚和法律法规规定的不能报考人员;

7.其他不符合参加遴选条件的情形。