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为适应新时期政法工作需要，进一步加强文秘后备人才建设,着力优化干部队伍结构，全面提升政法工作水平，经中共秦安县委政法委员会研究，决定面向全县各镇和县直机关、财政全额供养事业单位在编在岗干部，公开遴选工作人员3名。现就有关事宜公告如下。

一、遴选原则及办法

公开遴选坚持面向基层、德才兼备、人岗相适标准，按照“公平竞争、择优录用”的原则，采取笔试、面试和考察相结合的办法以及研究决定、跟班培训等程序依次进行。

二、遴选岗位及名额

文秘岗位3名(仅限男性)。

三、报名资格及条件

(一)思想品德好，政治素质高，忠诚党的事业，热爱政法工作，品行端正，吃苦耐劳，身心健康，具有良好的职业道德和敬业精神。

(二)年龄原则要求在30岁以下(1989年10月1日后出生)，在文秘方面具有特长或特别优秀的，可放宽至35岁以下(1984年10月1日后出生)事业干部身份。

(三)大学本科及以上学历中文和法学专业(特别优秀的可放宽到大专学历和其他专业)，具有3年以上党政机关、事业单位工作经历，年度考核均为称职(合格)及以上等次。

(四)热爱文秘工作，具有扎实的文字功底，能够独立承担文稿写作工作，工作积极认真，单位评价较好。

(五)必须为秦安县财政全额供养在编在岗事业人员。

同等条件下，获得县级以上表彰奖励的，年度考核连续三年评为优秀等次的，在党政机关和事业单位从事文秘工作者优先录用。

有以下情形之一的，不得参加遴选：

(一)近三年年度考核有不称职、基本称职等次的;

(二)新参加工作按政策规定未满服务年限的;

(三)被县委县政府通报批评的;

(四)受党纪、政纪处分的;

(五)涉嫌违纪或违法犯罪，正在立案查处的。

四、遴选程序

(一)报名：采取个人自愿报名的方式，不收取报名费。

报名时间：2019年10月14日至10月18日。

报名地点：中共秦安县委政法委办公室702室(联系人：李耀林，联系电话：6525709，13893861113)，报名者需持本人身份证、学历证、干部身份证明、相关荣誉证明等原件及复印件，年度考核结果复印件，两张2寸彩色免冠照片及代表本人写作水平的原创文稿2篇,并填写相关表册(表册在秦安县政府网站自行下载或到政法委办公室702室领取)。

(二)资格审查

由遴选工作领导小组根据报名资格和条件，对报名人员的人事档案，审查“三龄两历一身份”等信息进行资格审查。审查合格者，核发准考证。报名者应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消资格，予以通报，并抄送纪检(监察)、组织人事部门。