【导语】2017河南洛阳市直单位遴选86人公告 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

五、体检和考察

1.遴选职位中，根据考试总成绩，按照从到低分的顺序，等额确定参加体检和考察的人员。报考同一职位考试总成绩相同的，按笔试成绩从到低分的顺序确定参加体检的人员。如笔试成绩也相同，则均定为参加体检和考察的人员。

事业单位招聘职位中，根据考试总成绩，按照从到低分的顺序，等额确定参加体检人员。报考同一职位考试总成绩相同的，依次按学历层次、面试成绩高低确定参加体检、考察人员。如果总成绩相同且学历层次、面试成绩均相同，则加试面试，排出名次，确定参加体检、考察人员。

2.体检和考察工作由遴选(招聘)工作领导小组办公室统一组织，体检工作参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格的，不能确定为考察对象。

3.体检合格人员，按照考试成绩从到低分的顺序，等额确定考察人选。主要考察报考人员的政治品质、道德品行、能力素质、现实表现、工作实绩、廉洁自律情况，以及是否构成回避关系等。进一步验证核实考察人选是否符合报考资格条件，确认其提交的报考信息和材料是否真实、完整、准确。

报考人员自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按考试总成绩从到低分的顺序依次递补。

考察中出现职位空缺，经遴选(招聘)工作领导小组研究后，可在报考同一职位的考生中，按从到低分的顺序进行递补。

六、公示与转任(聘用)手续办理

根据实地考察情况和职位要求，按照人岗相适的原则和职位要求，综合评价、确定拟遴选(招聘)人员，并进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议后，并按照有关规定，遴选职位办理公务员转任手续，招聘职位办理聘用手续。

应试人员自愿放弃遴选(招聘)资格的，须在考察结束后3个工作日内向考察部门提出;3个工作日之后放弃资格的，将记入公务员(事业单位)考试诚信档案。

事业单位新聘用人员在接到聘用通知书之日起7日内报到，逾期不报到者，取消其聘用资格。新聘用人员纳入本单位岗位管理，试用期及相关待遇按照国家事业单位有关规定执行。

七、其他事项

遴选人员被选用后，享受报考职位相应的工资福利待遇，须在遴选单位工作满3年以上。

报考市食药监局下属事业单位的人员须在报考单位服务满3年后方可流动(含试用期)。

洛阳市2017年市直机关公开遴选(招聘)工作人员有关笔试、面试、体检、考察等信息，均通过洛阳市人力资源和社会保障局网站(http://www.haly.lss.gov.cn“公务员”-“通知公告”栏目，“快速导航”- “人力资源市场”-“最新动态”专栏)发布。遴选(招聘)工作节奏较快，请报考人员提早准备相关材料，并每天及时关注、查询网站发布信息。

报名期间，涉及遴选(招聘)职位告中的专业、学历、资格条件以及备注内容等相关信息的咨询，报考人员可与遴选(招聘)单位联系，相关联系方式可在职位表上查询。报考人员在遴选(招聘)各环节期间务必保持报名时留下的联系方式畅通，通讯方式变更后，应及时告知遴选单位，遴选(招聘)期间因无法联系导致报考人员不能按规定时间参加的，视为自动放弃。

本次公开遴选(招聘)考试不指定考试用书，不举办也不委托任何机构举办辅导班。

咨询电话：0379—69933323(遴选) 69933267(招聘)

原标题：2017年洛阳市市直单位公开遴选(招聘)工作人员简章

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2017市直机关遴选公务员职位表.xls

2017年洛阳市部分事业单位招聘工作人员职位表.xls

2017年市直机关遴选公务员推荐报名表.doc

2017年洛阳市部分事业单位招聘工作人员加分申请表.doc

大学生村干部证明.doc

志愿服务西部（贫困县）计划证明.doc

退役大学士兵认定表.docx

2017年洛阳市部分事业单位招聘工作人员提交加分材料地点.xls

2017年洛阳市部分事业单位招聘工作人员面试资格确认表.doc

专业目录.docx

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