【导语】内蒙古：2014年托县党政机关综合事务中心遴选10人简章 已发布。由于遴选招考信息非常繁多，中公遴选考试网为各位领导整理了各省遴选考试信息和中央遴选考试信息，便于考生查阅。

　　托县党政机关综合事务中心2014遴选10名事业单位工作人员职位表

　　一、遴选工作原则

　　公开遴选坚持德才兼备、以德为先，坚持民主、公开、竞争、择优，坚持能力素质与职位要求相适应，坚持考试与考察相结合。

　　二、遴选范围

　　托县事业单位在职正式工作人员。详见《托克托县党政机关综合事务中心2014年公开遴选事业单位工作人员职位表》(以下简称县公开遴选职位表)

　　三、遴选资格条件

　　(一)具有良好的政治、业务素质，工作能力强，有一定写作能力，业绩突出;

　　(二)近1年年度考核均为合格以上等次;

　　(三)具有2年以上事业单位工作经历(2012年12月16日前参加工作);

　　(四)不限专业;

　　(五)具有国家承认的国民教育专科及以上学历;

　　(六)遴选人员须在35周岁以下(1978年12月16日后出生)，具有硕士和博士学位遴选人员年龄可放宽到38周岁以下(1975年12 月16日后出生);

　　(七)具有正常履行职责的身体条件;

　　(八)具备公开遴选职位所要求的其他条件，详见县公开遴选职位表。

　　有下列情形之一的人员，不得参加公开遴选：

　　(一)年度考核有不合格、基本合格的;

　　(二)受处分期间的;

　　(三)正在接受纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

　　(四)法律、法规和政策规定的其他情形。