一、政策解读

　　2010年青海省直机关面向全省从州（地、市）级以下机关公务员队伍中（玉树抗震救灾恢复重建工作任务繁重，玉树州级机关今年不开展遴选），公开遴选146名主任科员以下（含主任科员）职务层次公务员。

　　1.遴选及岗位

　　所谓遴选即慎重地选拔，遴选公务员一般是指政府部门根据相关政策的规定、结合实际情况，从已经具备公务员资格的人员中选出符合组织或者相关部门要求的部分工作人员，这是政府选拔人才、交流人才的重要途径和方法。

　　今年青海省直机关从全省州、地、市以下机关公务员队伍中主要选挑办事员、科员、副主任科员、主任科员四个非领导职务的公务员。具体岗位在此不再赘述，详情请登录青海省人事考试网或青海省人力资源和社会保障厅网。

　　2.遴选条件

　　遴选条件主要参见《青海省2010年省直机关公开遴选公务员工作实施方案》，我这里主要讲“报名要符合公务员六十八条规定”的含义。其款为： “公务员之间有夫妻关系、直属血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人的职位或有直接上下级领导关系的职务。也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作”。提醒考生在报名时要慎重选择岗位，不能有以上“四种关系” 与“三种情况”，有不清楚的最好直接报给报考单位与组织人事部甄别。此举更能体现遴选的公平公正，更能有效防止遴选工作中腐败现象的滋生。

　　3.遴选流程

　　报名（7月18-24日）——资格审查——笔试——考察考核——体检——审批和办理转任等程序

　　（以1:3的比例确定考察人选，考察内容为：德、能、勤、纪、廉；考察标准是：德才兼备，以德为先）