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遴选考试面试技巧:如何在考场上打动考官

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遴选考试面试技巧:如何在考场上打动考官

【导语】中公遴选考试网每天更新全国各省份公务员遴选考试公告遴选备考资料,小编为大家整理遴选考试面试技巧:如何在考场上打动考官,帮助广大考生了解考试内容 ,遴选考试脱颖而出。

在遴选考试面试考场上,很多考生因为答题僵硬、内容空洞等原因,在面试中答题很难打动考官。考生主要表现答题紧张、卡顿不流畅、语言啰唆重复、内容寥寥数语、套路化严重等。对于面试而言,我们想获得一个不错的分数,就一定要能够在考场上打动考官,中公教育在本文总结了几种方法供各位考生参考。

一、用形象打动考官

形象,是考官见到你的第一印象。从你推门而入的那一刻,映入考官眼帘的就是你的整个形象,包括你的着装、你的步伐、你的笑容等等。形象气质佳会给考官留下一个好的印象。而我们的同学经常在步入考场的时候出现身体僵硬、面无表情、步伐沉重、弯腰驼背等问题,这些都会影响着面试得分,所以我们必须重视起来。首先要衣着得体,穿着符合季节、符合自身气质、符合公职人员形象,不要穿着花哨,干干净净,大大方方就是美;其次要表情自然,进入考场的时候,我们可以适当地面带微笑,给人春风拂面的亲切感;最后要入座得体,进入考场坐下来准备答题的时候,动作尽量有礼貌,动静不要太大,展现公职人员稳重的一面。

二、用声音打动考官

声音,是考官愿意听你答题的重要因素。俗话说,好听的声音,会增加倾听的欲望。我们也许无法做到像播音员那样浑厚而又优美的声音,但我们可以尽我们所能把它做得更好。而我们同学在考场上答题会出现声音很小、表达卡顿、带有拖音、语速飞快等问题,这些都会影响考官倾听,需要引起重视。首先要声音洪亮,在考场上,考官与考生是具有一定的距离,只有声音洪亮才能让考官能够听得到我们的答题;其次要有交流感。我们要提高答题的流畅度,让考官听得比较舒适,但答题的时候也不要语速太快,表达太快虽然考官能听到,但是听不清楚你具体想表达的内容。所以适当停顿能增加交流感;最后要表达真诚。所谓的真诚就是表达需要有情绪,而不是所有的答题情绪都在一个语调,抑扬顿挫地表达能让声音情绪更饱满。

三、用内容打动考官

内容是打动考官的关键,是展现考生思维能力、知识储备的关键一环。而我们考生在考场上会出现答题内容空洞、答题套路化严重等问题,这些都会影响考官的判断和评分。首先内容要丰富。三言两语就答完,肯定是无法打动考官的。内容丰富才能让考官看到我们对题目思考的广度。我们可以在题目的角度上丰富,也可以在细节上优化;其次内容要深度。答题也不是以多取胜,考官还是想听我们是否能够通过现象看到本质,对于问题认知是否深刻,这需要我们具备一定的知识储备,做到触类旁通,旁征博引;最后内容要个性。答题忌讳千篇一律,无法展现你的个性和亮点。需要考生不要依赖模板,能够真正通过审题,认识到这道题目的核心问题是什么,从而做到问什么答什么,答出个性化的内容。

总而言之,打动面试考官非常重要,希望同学们能够予以重视,认真思考如何去真正打动考官。

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